Uruguay bajó desigualdad de ingresos pese divergencia
productiva, según la Cepal
Uruguay logró “reducir de forma significativa la desigualdad
de los ingresos laborales” en los últimos 15 años “aún en condiciones de
desigualdad productiva creciente”, según un informe de la Cepal y la Oficina
Internacional del Trabajo (OIT). El estudio, titulado “Hacia un desarrollo
inclusivo, el caso de Uruguay”, extrae como “principal lección” que “las
políticas laborales y tributarias” del país “pueden contrarrestar hasta cierto
punto” esa creciente divergencia productiva en pos de una mayor igualdad de
ingresos laborales.
“Hay dos mensajes un poco contradictorios: todos los
indicadores de productividad indican una tendencia a una mayor divergencia en
productividad, mientras que en términos de ingresos existe menor desigualdad
entre los trabajadores de los distintos estratos productivos”, explicó la
directora de Oficina de la Comisión Económica para América Latina (Cepal) en
Montevideo, Verónica Amarante, durante la presentación del estudio.
Así, el estudio detectó un cambio en la estructura del
mercado laboral de Uruguay “muy positivo”, debido a una intensidad tecnológica
y una diversificación productiva mayores. No obstante, el proyecto, que analiza
la experiencia de Uruguay en términos de crecimiento económico, dinámica del
mercado laboral y protección social --considerados tres pilares fundamentales
del desarrollo inclusivo-- indica que “el principal desafío” del país es
“promover un cambio estructural progresivo” que “permita crear más y mejores
empleos y que genere un crecimiento sostenible e inclusivo, tanto económica
como socialmente”. TOMADO DE EL TELEGRAFO DE UY
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